Zielgerichtete Klinik Performance Kennzahlen, zum richtigen Zeitpunkt verfügbar und ohne unnötigen Ballast, sind eine wesentliche Voraussetzung für die kurz- und mittelfristige Planung und Steuerung für die Führungsverantwortlichen im Krankenhaus, insbesondere für die

.

• Konzernleitung von Klinikgruppen
• Geschäftsführung
• Ärztliche Direktion, Chef- und Oberärzte sowie weitere leitende Ärzte
• Pflegedirektion und Pflege-Abteilungsleitungen
• Ökonomischen und technischen Abteilungsleitungen

 

.

Als Basis für diese Kennzahlenerzeugung kommen, je nach Verantwortungsbereich, die folgenden Datenbereiche bzw. deren Kombinationen zur Anwendung:

.

• Fall- und Belegungsdaten
• Leistungsdaten der stationären und nichtstationären Leistungsstellen
• DRG-Kennzahlen
• Kosten- und Erlösdaten
• Finanzkennzahlen
• Personalkennzahlen
• Verbrauchsdaten (insbes. Medizinischer Sachbedarf)
• Marketingdaten (Einzugsgebiete, Einweiser, Umfrageergebnisse)

.

Für diese Zielgruppen der Klinik Performance Kennzahlen sind folgende Eigenschaften entscheidend:

.

• Einfachste Handhabung mit intuitiver Bedienerführung
• Standardisierte, sich wiederholende Auswertungslayouts
• Abrufbarkeit „auf Knopfdruck“ mit kurzen Antwortzeiten
• Verlässliche Datenbasis mit aktuellem Datenstand
• Ist- Sollentwicklungen mit Hochrechnungen auf das Jahresende
• Einsatz von übersichtlichen farbigen Grafiken
• Differenziertes Daten- und Zugriffsschutzsystem